济宁引进青年人才补贴怎么申请?
导语 市、县级人力资源社会保障部门通过大数据或线上平台比对筛选社保、学信网等数据信息,确定“初步符合青年人才引才补贴发放条件人员名单”。
济宁青年人才引才补贴申请指南
1、支持对象:
博士研究生、硕士研究生,全日制本科生(含全日制预备技师、技师班毕业生),全日制专科毕业生(含全日制高级工班毕业生)。
2、申报条件:
①企业、学校、医院、科研院所新全职引进以及来济自主创业的博士研究生,年龄不超过45周岁;企业新全职引进以及来济自主创业的硕士研究生,年龄不超过40周岁;企业新全职引进以及来济自主创业的全日制本科生(含全日制预备技师、技师班毕业生),年龄不超过35周岁;攀登企业新全职引进的全日制专科毕业生(含全日制高级工班毕业生),年龄不超过30周岁。
②青年人才属首次在济宁就业(博士研究生除外),且用人单位按规定为人才本人缴纳社会保险。③新全职引进以及来济自主创业的时间为2022年10月1日以后。
3、支持内容:
①对企业、学校、医院、科研院所新全职引进以及来济自主创业的博士研究生(年龄不超过45周岁),按规定缴纳社会保险的,3年内市财政按照每人每年6万元的标准给予用人单位引才补贴,其中企业引进或自主创业的,延长至5年,并给予人才家庭10万元奖励。
②对企业新全职引进以及来济自主创业的硕士研究生(年龄放宽至40周岁)、全日制本科生(含全日制预备技师、技师班毕业生,年龄放宽至35周岁)和攀登企业新全职引进的全日制专科毕业生(含全日制高级工班毕业生,年龄不超过30周岁),首次在济就业且按规定缴纳社会保险的,3年内企业税务登记县级财政分别按照每人每年2.4万元、1.2万元、6000元的标准给予用人单位引才补贴(全球TOP200、国内“双一流”高校毕业和攀登企业引进的硕士研究生、全日制本科生延长至5年),并对硕士研究生人才家庭给予3万元奖励。
4、申报审批流程:
①数据筛选。市、县级人力资源社会保障部门通过大数据或线上平台比对筛选社保、学信网等数据信息,确定“初步符合青年人才引才补贴发放条件人员名单”,并反馈至用人单位进行核对确认。
②信息确认。用人单位对人力资源社会保障部门反馈的信息进行核对、完善并确认;同时对其他符合条件的青年人才进行补报,并提报人才本人学历等相关证明材料。市、县级人力资源社会保障部门根据用人单位确认结果进行审核,并确定“青年人才引才补贴拟发放人员名单”。
③名单公示。“青年人才引才补贴拟发放人员名单”在市、县级人力资源社会保障局网站进行公示,公示期为5个工作日。
④政策兑现。经公示无异议的,人力资源社会保障部门向同级财政部门申请资金,按照资金拨付相关流程发放至用人单位。青年人才引才补贴资金由用人单位履行税务代扣代缴义务后,及时发放给人才。
5、业务咨询部门及联系方式:
济宁市公共就业和人才服务中心(0537-2967973)
来源:济宁市人力资源和社会保障局
https://hrss.jining.gov.cn/art/2024/2/20/art_18516_2714581.html温馨提示:微信搜索公众号【济宁本地宝】,关注后在对话框回复【引才补贴】可获取济宁青年人才引才补贴网上申领入口、每年申报时间、补贴条件/范围/标准、材料下载等